Es stehen viele Herausforderungen an im Jahre 2021, in allen gesellschaftlichen Lebensbereichen. Die meisten werden uns einen langen Atem abverlangen. Wie wir Dich bei Deinen Projekten unterstützen können, erfährst Du in unserem Katalog 2021.
Details MEHRIm Blog stellen wir regelmäßig spielerische Methoden und Tools der agilen Transformation vor. Heute dreht sich alles um das “Goldfischglas”, eine Möglichkeit erfolgreich in Großgruppen zu diskutieren.
Details MEHRMister Spex und das Zentrum für LehrerInnenbildung der Universität zu Köln haben nicht viel gemeinsam? Doch! Denn beide punkten mit ihrer agilen Haltung. Wie sie tagtäglich gelebt wird, teilten sie auf der Agile HR Conference 2020 mit uns.
Details MEHRIn einem komplexen Umfeld lassen sich schlecht Ziele festlegen, an denen man Leistung messen könnte. Das musste auch die Joyn GmbH feststellen. Sie fragte uns um Unterstützung bei der Erarbeitung eines neuen Rahmenwerks für Karriere an. HR Pioneer Maike nahm die Challenge an – zum ersten Mal remote.
Details MEHRIm Blog stellen wir regelmäßig spielerische Methoden und Tools der agilen Transformation vor. Heute sollst Du dich fragen, welche Regel Du in Deiner Organisation eliminieren würdest, wenn du könntest.
Details MEHRAuch in diesem Jahr möchten wir Dir wieder Lesetipps mit in die kalten Wintertage geben. Hier also eine Liste der Bücher und Podcasts, die uns Pionierinnen und Pioniere die letzten Wochen und Monate besonders inspiriert haben.
Details MEHRDie Remote Challenge enthält insgesamt 40 Herausforderungen für Dein Arbeiten im agilen Kontext. Sowohl für Deine (virtuelle) Zusammenarbeit im Team als auch für Deine (virtuellen) Herausforderungen im Führungskontext.
Details MEHRZur 10. Jubiläumsausgabe der Agile HR Conference sind wir wieder auf der Suche nach spannenden Themen und praxisnahen Impulsen direkt aus Deinem Arbeitsalltag. Erzähle von Deinen Erfahrungen und inspiriere die Teilnehmenden! Wir freuen uns über Deine Einreichung bis zum 31. Januar 2021!
Details MEHRAuf der digitalen Agile HR Conference 2020 sorgten Sessions für direkten Austausch. Franzi war skeptisch, ließ sich aber überzeugen – auch vom Innehalten und Muster brechen. Mit welchen Fragen das gut geht, berichtet sie hier.
Details MEHRMacht Agilität ein Unternehmen wirklich erfolgreicher bzw. besser und sollte sie als essentielle Managementaufgabe gelten? Oder handelt es sich um einen Modebegriff ohne wirklichen Mehrwert? Um einen temporären Trend, welcher schon bald durch den nächsten abgelöst wird? Mit dieser Forschungsfrage hat sich Janine Teupert im Rahmen ihrer Bachelorarbeit befasst. Hierzu wurde auch unsere Kollegin Jenni befragt.
Details MEHRBeim Agile Executive Summit standen dieses Jahr die Auswirkungen von Corona im Mittelpunkt – wäre auch komisch, wenn nicht. Von Herausforderungen und Lösungen.
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