André Häusling mit Vortrag „Führung neu denken – auf dem Weg zu einem agilen Management“ auf dem vierten deutschen arbeitsmarktforum am 30. Oktober

Am 30. Oktober findet zum vierten Mal das deutsche arbeitsmarkt forum in Neckarsulm statt. Das arbeitsmarkt forum hat sich in der Region Heilbronn-Franken zu einer Highlight Veranstaltung für alle Top-Entscheider aus Wirtschaft, Politik, Organisationen und Verbänden etabliert. Es findet dieses Mal unter dem Motto „Visionen vermitteln- Austausch fördern“ statt.

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„Mensch, entwickle Dich!“ – HR Pioneers bringt agiles Feedback- und Entwicklungsinstrument auf den Markt

HR Pioneers bringt das selbst konzipierte Kartenset „Pioneer Cards – Mensch, entwickle Dich!“ auf den Markt, welches zum Ziel hat, Unternehmen und Teams spielerisch zu entwickeln, eine offene Feedback-Kultur zu fördern und eine gemeinsame Ausrichtung zu finden. Das Kartenset unterstützt bei selbstorganisierten Feedback- und Entscheidungsprozessen von Teams.

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Die Zukunft der Arbeit – Aus der Sicht eines Y

„Zukunft der Arbeit“ lautet das Motto der diesjährigen KnowTech, bei welcher wir auch mit einem Vortrag vertreten sind. Passend zum Fokus veranstaltet Bitkom aktuell eine Blogparade, an welcher wir uns mit diesem Beitrag auch beteiligen wollen. Martin Kahl, unser Personal- und Organisationsentwickler, gehört der Generation Y an und betrachtet die Zukunft der Arbeit mal aus seiner ganz persönlichen Perspektive. Was will die Generation Y überhaupt? Wie sollte Führung aussehen und was motiviert diese Generation? Welchen Stellenwert hat die Selbstverwirklichung? Und was hat das alles mit Lothar Matthäus zu tun? Mehr dazu in unserem Beitrag zur Blogparade der KnowTech 2015.

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„Mehr als nur flexibel – Agile Unternehmensführung“ Artikel in der managerSeminare 08/2015

In der Ausgabe 08/2015 der managerSeminare wird im Artikel „Mehr als nur flexibel – Agile Unternehmensführung“ über unsere Agile HR Conference berichtet und Teilnehmer der Konferenz befragt, wie sie die Scrum Prinzipien auf die gesamte Organisation übertragen. Lesen Sie hier den kompletten Artikel.

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