An erster Stelle steht bei uns die Gesundheit unserer Mitarbeitenden, Kundinnen und Kunden sowie Partner. Daher möchten wir mit unserem Hygienekonzept sicherstellen, dass wir weiterhin ein professionelles Veranstaltungserlebnis umsetzen können – egal, ob in einem analogen, digitalen und/oder hybriden Format.
Hier findest Du unser Hygienekonzept in Corona-Zeiten
MEHRWarum auch das goldene Handwerk des Bäckermeisters gut und gerne ein paar agile Elemente vertragen kann, erläutern Matthias Bergmann von der Bäckerei Bergmann und Sebastian Daume von YNEO auf der Agile HR Conference 2020. Hier gibt es mal einen – Achtung! – Vorgeschmack …
Details MEHRVon der Selbstorganisation waren Jörn Schinzler und sein Team von “Ich und Du Pflege” schon längst überzeugt. In Corona-Zeiten wurde aber auch dieses System relevanter. Auf der Agile HR Conference 2020 gibt es konkrete Inspiration, hier im Interview erste Anregungen.
Details MEHRProf. Dr. Stephan Fischer hat mit den HR Pioneers ein neues Reifegrade-Modell für HR entwickelt. Dieses stellt er auf der Agile HR Conference 2020 vor. Hier im Interview ein erster Einblick.
Details MEHRJoyn setzt nicht mehr auf Performancemanagement, sondern auf Weiterentwicklung. Warum das nötig war und besser ist, erläutert Eva Maria Meyer, Team Lead Organizational Design & Culture, auf der Agile HR Conference – und hier im Interview.
Details MEHRDie Agile HR Conference als wirksames Onlineevent: Die Impulsgebenden streamen wir aus den BALLONI Hallen, die Teilnehmenden bringen sich von zu Hause ein. Dazu ein großes Austausch-, Interaktivitäts- und Netzwerkprogramm – für #deinmomentum. Jetzt Tickets kaufen!
Details MEHRCorona ist nicht die einzige Krise, die zeigt, dass es so wie bisher nicht weitergehen kann, wenn der Mensch überleben will. Was tun? Stefan Maier, Geschäftsführer von Prior1, richtet sein Unternehmen an der Gemeinwohl-Ökonomie aus. Hier ein Vorgeschmack auf seinen Vortrag auf der Agile HR Conference 2020.
Details MEHRAuch der öffentliche Dienst transformiert sich, mindestens genauso arbeitsintensiv wie Unternehmen. Maria Boos und Myrle Dziak-Mahler vom Zentrum für LehrerInnenbildung teilen auf der Agile HR Conference 2020 und hier im Interview ihre Erfahrungen – sowie ihren Blick auf Lehrkräfte in der Corona-Krise.
Details MEHRJenni hat Matt Weinstein gelesen. Seine Geschichte von den Nachbarn und der Kuh hat sie an das Verhalten agiler Pilotteams erinnert. Hier ihre Geschichte von Überheblichkeit und Immunabwehr.
Details MEHRUns steht zur Gestaltung unseres Lebens viel mehr zur Verfügung als nur unseren Verstand. Und auch für Kulturentwicklung. Wie wir unsere Gefühle und unser Spüren einsetzen können, wird im Culture Pioneer Training vermittelt. Unsere Agile Trainee Nina hat Kati und Marcus dazu befragt. Teil 2 des Interviews.
Details MEHRVor zwei Jahren haben Lars Bohlmann, Geschäftsführer und Leiter HR-Management, und Matthias Blatz, HR-Partner, den HR-Change bei der Hettich Management Service GmbH eingeläutet. Seitdem positioniert sich HR immer mehr als strategischer Partner und zahlt auf die Wachstumsziele ein. Ein Erfolgsfaktor? Mit gutem Beispiel vorangehen! Bevor sie auf der Agile HR Conference 2020 über „HR @Hettich – eine Welt ohne Organigramme“ berichten, haben wir ihnen vorab noch einige Fragen gestellt.
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