Der HR Pioneers Blog

Sternentreffen zur Weihnachtszeit – die erste agile stars im RheinEnergieSTADION Köln

“Fangt an HR komplett anders zu denken!“ HR Pioneers auf dem Haufe Talentmanagement Gipfel 2015

Spuren hinterlassen – André Häusling wurde auf dem Haufe Talent Management Gipfel zu einem der 40 führenden Köpfe ausgezeichnet. Was es damit auf sich hat und was das mit Helmut Schmidt zu tun hat: 10. November 2015 – ein denkwürdiger Tag. Ein Tag, an dem einer der beeindruckendsten Politiker des letzten Jahrhunderts von uns gegangen ist: Helmut Schmidt. Helmut Schmidt hat Spuren hinterlassen – große – als Politiker, Bundeskanzler und Publizist. Seit dem Bekanntwerden seines Todes gestern beschäftigt sich eine ganze Nation mit seiner Person und seinen Spuren. Er wird vom Handelsblatt als „Fahnenmast“ tituliert eben nicht das „Fähnchen im…

„Visionen vermitteln – Impulse vom deutschen Arbeitsmarktforum“

Im letzten Blogbeitrag zur Manage Agile hatte ich bereits erwähnt, dass der Oktober ein Monat voll agiler Managementveranstaltungen war. Eine etwas kleinere aber sehr feine Veranstaltung dieser Art war das Deutsche Arbeitsmarktforum in Neckarsulm am 30. Oktober. Toll nicht zuletzt wegen des tollen Rahmens, in dem es stattfand und zwar im Audiforum. Ich bin ja eine Kämpferin für die Fahrradfront aber der schicke silberfarbene Audi wäre dann doch mal was für ein Wochenende;-) Was hatte das vierte deutsche Arbeitsmarktforum nun neben schickem Ambiente zu bieten? Die Veranstalter hatten sich auf die Fahne geschrieben, namhafte Referenten zusammenzubringen, die praxisnah interessante Konzepte…

Retrospektive Manage Agile 2015 – “Szenen einer agilen Transformation”

Oktober 2015 – ein Monat voller agiler Managementveranstaltungen und wir von HR Pioneers waren bei einigen dabei. Es wird nun Zeit die erste davon Revue passieren zu lassen: Manage Agile 2015. Dieses Jahr waren wir das erste Mal mit einem Stand vertreten und zwei unserer Kollegen durften die Teilnehmer mit Vorträgen begeistern. Bernd Rutz mit seiner spielerischen Session zu Kompetenzmodellen, in denen er unter Anderem unser neues Kartenset „Pioneer Cards – Mensch entwickle Dich“ vorstellte. Es geht darum auf spielerische Art und Weise Menschen und Teams weiterzuentwickeln und in aktiven Austausch zu bringen. Das, mit Unterstützung von Kunden, entwickelte Kartenset…