Auf der Basis einer Ausbildung zum Systemischen Berater gibt er seine Erfahrung als Coach & Führungskräfteentwickler weiter. Bernd baut auf eine gelebte Vertrauenskultur: Mit diesem Wertesystem begleitet er Personen & Unternehmen bei Veränderungsvorhaben & bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung, v.a. durch das Entfalten wirksamer (Führungs-) Stärke & dem damit einhergehenden Heben von Mitarbeiter- & Unternehmenspotenzialen. Menschen, die seine Trainings besuchen, profitieren von seinem reichern Erfahrungsschatz, seinen innovativen Ideen und seiner Flexibilität, sich immer wieder neuen Denk- und Handlungs-Herausforderungen zu stellen.