Moving Motivators: Was motiviert Deine (zukünftigen) Mitarbeiter?
Kennst du das? Paul macht nicht das, was Du willst. Bettina zieht die ganze Zeit einen Flunsch und Sabine widerspricht Dir andauernd.
Mitarbeitermotivation gilt als eine der Hauptaufgaben von Führungskräften. Nur können wir Mitarbeiter gar nicht motivieren. Wir können aber etwas anderes tun: den richtigen Kontext schaffen, Aufgaben entsprechend organisieren, Menschen an Bord holen, die sich in unserem Unternehmen wohl fühlen. Dafür brauchen wir ein Verständnis für intrinsische Motivatoren und Einblicke, wie unsere Mitarbeiter – und wir selbst – „ticken“.
Moving Motivators wird von tausenden Unternehmen weltweit erfolgreich eingesetzt, um die Mitarbeitermotivation zu stärken – im interaktiven Workshop probieren wir es selbst aus und plaudern aus dem Nähkästchen, wie und wo das Tool auch in Deinem Unternehmen am besten zum Einsatz kommt.
Katharina ist auf einer Mission: Menschen dazu zu befähigen Verantwortung für Führung zu übernehmen. Und zwar nicht als designierte Führungskraft, die alle Macht bei sich bündelt, sondern als (Mit)Gestalter einer erfolgreichen Organisation, mit zufriedenen Mitarbeitern und glücklichen Kunden. Als Teil des selbstorganisierten Management 3.0 Teams und mit Unterstützung von über 450 Facilitators weltweit treibt sie die Neugestaltung von Führung voran, um Organisationen mit einfachen Tools agiler und erfolgreicher aufzustellen.
Marc glaubt, dass erstaunliche Dinge passieren können, sogar Dinge, die unmöglich erscheinen, wenn engagierte Menschen zusammenkommen und wirklich zusammenarbeiten.
Menschliche Energie, Kreativität und Begeisterung werden oft durch altmodische Organisationsstrukturen und Führungsstile des 20. Jahrhunderts eingeschränkt. Als Agile Coach und Management 3.0 Facilitator unterstützt er Menschen, Teams und Organisationen dabei, ihre Energie und ihren Antrieb freizusetzen, um Arbeitsumgebungen mit engagierten Mitarbeitern und begeisterten Kunden zu schaffen.
