Führen ohne hierarchische Rolle – geht das überhaupt? Ja! Laterale Führung ist eine Schlüsselkompetenz für erfolgreiche Zusammenarbeit in dynamischen Organisationen. In diesem Training entwickeln Eure lateralen Führungskräfte die nötigen Fähigkeiten, um Teams auch ohne disziplinarische Weisungsbefugnis zu inspirieren, Zusammenarbeit zu stärken und durch Vertrauen und Kommunikation wirksam zu führen.
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