Miriam kombiniert langjährige Praxiserfahrung mit fundierten systemischen Ausbildungen als Train-the-Trainer, Change Facilitatorin und Organisationsberaterin & Coachin, um Führungskräfte und Teams in Transformationsprozessen wirksam zu begleiten. Sie überzeugt durch Nahbarkeit, Engagement und eine pragmatische Herangehensweise. Mit unkonventionellen Fragen regt sie zum Perspektivwechsel an und eröffnet neue Handlungsspielräume. Ihre Arbeit ist geprägt von Leichtigkeit, erlebnisorientiertem Lernen und einem wertschätzenden Miteinander.
Miriam ist seit Anfang 2024 teil des HR Pioneers-Team. Nach ihrem Studium (Französisch, Politikwissenschaften, Kunstgeschichte) hat Miriam Führung in verschiedenen Kontexten gelebt und gestaltet und dabei vielfältige Erfahrungen in ganz unterschiedlichen Branchen gesammelt: Durch ihre ehemaligen Positionen als Kulturmanagerin und später als HR- und Bereichsleiterin in einer IT-Unternehmensberatung kennt Miriam sich bestens mit verschiedenen Kund:innen-Situationen aus. Sie hat Erfahrung im öffentlichen Bereich, Konzernen und KMU. Ihre Schwerpunkte liegen auf Transformationsbegleitung und Kulturentwicklung.
„Pionier:in sein bedeutet für mich …“
“… mutig neues Terrain zu erforschen und beherzt den Handlungsraum zu erweitern.“