Lerne Feedback zu geben
Wir bekommen ständig Feedback, es ist omnipräsent. Allerdings ist es zu 98 % implizit und bleibt uns dadurch meistens verborgen und unerschlossen.
Gleichzeitig gehört sie zu den am meisten unterschätzten Kompetenzen in der zwischenmenschlichen Beziehungsgestaltung: die Fähigkeit, differenziert, klar und nutzenstiftend Feedback zu geben, einzufordern und anzunehmen.
In diesem Training werden Ihr vor allem Sicherheit erlangen. Sicherheit dabei, Feedback – auch kritisches – zu geben und dadurch bewusst die Beziehungen zu Euren Kollegen, zu Euren Führungskräften oder zu Euren Mitarbeitenden zu gestalten.
Dieses Training fokussiert sich auf die Entwicklung einer Kernkompetenz in der Kommunikation und wird, wie wir immer wieder erleben, Eure Fähigkeit, berufliche wie auch private Beziehungen aktiv zu gestalten, nachhaltig verbessern.
Zielgruppe: Geschäftsführungen, Führungskräfte, Betriebsräte, Mitarbeitende und all jene, die sich mehr Sicherheit, Klarheit, Effektivität und Nachhaltigkeit in der Zusammenarbeit von Menschen wünschen
Kleingruppen
um individuell auf Eure Frage- und Problemstellungen eingehen zu können
Praxisnähe
der vermittelten Inhalte, damit Ihr diese direkt im Arbeitsalltag einsetzen könnt
Austausch
innerhalb der Gruppe und mit den anwesenden Trainer:innen
Online oder Präsenz
entscheidet Euch für das Format,
bei dem Ihr Euch wohl fühlt
Unterstützende Materialien
mit vielen weiteren Praxisbeispielen
Inspirationen
und Ideen für Experimente durch unsere Trainer:innen
und die anwesenden Teilnehmer:innen
INHALTE
… der entscheidende Unterschied
… und welche Rolle spricht meine Subjektivität?
Wie wird als Feedback-NehmerIn mit kritischem oder auch schlechtem Feedback umgegangen?
… im Team entwickelt werden?
Neben unseren drei offenen Trainingsformaten (Certified Agile HR Manager, Certified Agile Leader und Certified Agile Transformation Manager) bieten wir diverse auf die Bedürfnisse Eurer Organisation zugeschnittene Trainings(-reihen) als Inhouse-Formate an – zum Beispiel das hier vorgestellte Feedback und Feedback-Kultur Training. Hier gestalten wir in enger Abstimmung mit Euch das passende Format und die stimmigen Inhalte sowie Methoden – ganz auf Eure Problemstellungen und Eure Bedürfnisse zugeschnitten. Sprecht uns einfach an!
EINBLICKE
DEINE INVESTITION
Inhouse
Auf Anfrage
- Wir passen das Training und die Inhalte ganz auf Eure Bedürfnisse an
- Training online oder in Präsenz
- Wenn gewünscht, stellen wir für das Training Location inkl. Verpflegung
- Je nach Anzahl der Teilnehmer:innen wird das Training von einem/einer oder mehr Trainer:innen abgehalten