Pioneer Cards – Kopie

Veröffentlichungen

Agile Tools Teil 5: Pioneer Cards – Artikel von HR Pioneers im Personalmagazin 09/16

Im Personalmagazin 09/16 setzen wir unsere Serie zu agilen Tools fort. Dieses Mal stellen wir die Pioneer Cards vor – ein spielerisches Mitarbeiterfeedback- und entwicklungsinstrument. Die Pioneer Cards sind ein spielerisches Mitarbeiter- entwicklungsinstrument. Menschen begeben sich mithilfe der Karten in intensiven Austausch über Werte und Kompetenzen mit dem Ziel, diese weiterzuentwickeln. So wird eine Feedback-Kultur aufgebaut, die gemeinsame Ausrichtung von Teams ermöglicht und eine Basis für Entscheidungen geschaffen. Mehr zu Systematik, Spielablauf und weiteren nützlichen Informationen finden Sie in der aktuellen Personalmagazin Ausgabe oder hier: Pioneer Cards Bestelle die Pioneer Cards direkt bei uns im Shop oder über Amazon. Die weiteren…

Videos

Videoblog Teil 7 „Herausforderungen und Widerstände bei der Einführung agiler Prozesse“

In Kooperation mit AOE sind elf Videos rund um das Thema Agilität mit André Häusling entstanden, die ab sofort jeden Dienstag auf dem Youtube Kanal von AOE erscheinen werden. Im siebten Teil erläutert André Häusling, wie Organisationen und Menschen mit den Herausforderungen und Widerständen bei der Einführung agiler Prozesse umgehen. Ein wichtiger Faktor dabei: das Wertesystem und die Haltung der Mitarbeiter.

Veröffentlichungen

Agile Tools Teil 4: Universe of Culture – Artikel von HR Pioneers im Personalmagazin 08/16

Im Personalmagazin 08/16 setzen wir unsere Serie zu agilen Tools fort. Dieses Mal stellen wir das „Universe of Culture“ Spiel vor. Die Änderung hin zu einer agilen Organisation hat einen äußerst wichtigen kulturellen Aspekt. Kulturelle Faktoren sind oftmals nicht so schnell greifbar. Und viele kommunikative Schwierigkeiten in Unternehmen und Teams haben ihren Ursprung in der kulturellen Dimension. Das Spiel „Universe of Culture“ zeigt auf sehr erhellende Art und Weise, dass Regeln nicht in Stein gemeißelt sind. Es verdeutlicht die Bedeutung gemeinsamer Regeln und Werte sowie eine gelungene Kommunikation für team-interne und -übergreifende Zusammenarbeit. Mehr zu Systematik, Spielablauf und weiteren nützlichen…

Hafentalks – Einblicke

Vorträge

Agilität – der „Game Changer“ für Gehalt und Vergütung?

Unser zweiter Einsatz in der BDoSE Eventreihe in Berlin war Ende Juni gefragt. Dieses Mal referierte André Häusling zu dem angesagten Thema „Gehalt im agilen Kontext“.   Im Juni gab André wieder im Rahmen der BDoSE Veranstaltungsreihe einen Impuls zu eine HR Thema im agilen Kontext: „Agilität – der Game Changer für Gehalt und Vergütung? Vom Umgang mit Gehalt und Vergütung im Kontext von Agilität“. Ein Brennpunktthema, wie wir feststellten. Denn binnen kürzester Zeit wurde die Warteliste zur Teilnahme immer länger. Das Thema werden wir wohl immer mal wieder aufgreifen (müssen;-)). Und eine wichtige Grunderkenntnis (oder auch Ernüchterung?) stellte André…

Servicebroschüe Agile HR

eBooks

Service Broschüre „Agile HR“

Agilität ist aktuell in aller Munde. Sowohl auf Konferenzen als auch in vielen Praxisforen ist sie eine der aktuellen Top-Themen, mit der sich viele Unternehmen beschäftigen. Auf einmal wird alles agil oder vielmehr alle wollen irgendwie agil werden. Zumeist wird dieses Ziel verbunden mit dem Hinweis auf immer komplexere Märkte, Industrie 4.0 und aktuelle Treiber wie die Digitalisierung. Das Ganze wird mit dem sogenannten disruptiven Wandel oder auch Wandel 2. Ordnung in Verbindung gebracht, bei dem Geschäftsmodelle hinterfragt, Produkte und Dienstleistungen verändert und ganze Branchen transformiert werden. Dieser Wandel wird als mehrdimensional bezeichnet. Der Markt ändert sich vollständig, indem er…

Veröffentlichungen

Agile Tools Teil 3: Delegation Poker zu agiler Führung

Im Personalmagazin 07/16 setzen wir unsere Serie zu agilen Tools fort. Dieses Mal stellen wir das „Delegation Poker“ Spiel vor. Wir treffen häufiger auf Führungskräfte, die zwar bestrebt sind, die Selbstverantwortung und eigenständiges Arbeiten ihres Team zu stärken, aber nicht so recht wissen, wie ihnen das gelingen soll. „Delegation Poker“ hilft ihnen, sich ohne Risiko falscher vorschneller Entscheidungen der Thematik zu nähern. Mehr zu Systematik, Spielablauf und weiteren nützlichen Informationen finden Sie in der aktuellen Personalmagazin Ausgabe oder hier: AgileTools_DelegationPoker_Personalmagazin Die weiteren Teile Agile Tools Teil 1 – Das Strukturspiel Meddlers Agile Tools Teil 2 – Das Taschenrechner Spiel Agile Tools Teil…

Veröffentlichungen

Agile Tools Teil 2 – Das Taschenrechner Spiel – Artikel von HR Pioneers im Personalmagazin 06/16

Im Personalmagazin 06/16 setzen wir unsere Serie zu agilen Tools fort. Dieses Mal stellen wir das „Taschenrechner“ Spiel vor. Es wurde von uns für agile Prozesszwecke adaptiert. Mit dem „Taschenrechner“ erlernen die Spieler auf interaktive und spielerische Art und Weise sowohl den Ablauf als auch die Vorteile agiler Prozessstrukturen kennen. Angelehnt an den Scrum-Prozess arbeiten sie in einem spielerischen Setting als Team gemeinsam an der erfolgreichen Bewältigung der Aufgabe und der stetigen Verbesserung der eigenen Leistung. Mehr dazu lesen Sie hier: Taschenrechner_AgileTools_Personalmagazin Neu: Wir verkaufen das Taschenrechner-Spiel inkl. Spielanleitung mit Tipps für die Moderation in unserem Shop oder via Amazon. Das Magazin…

Agile HR Conference

Come to where the future is, come to agile country!

Es fühlt sich noch an wie gestern, aber nun ist die fünfte Agile HR Conference bereits zwei Wochen her und damit Zeit die zwei intensiven Tage Revue passieren zu lassen. Es war „leider geil“ – wie einer der Teilnehmer auf unserem Postkarten Wettbewerb schrieb. Viele sprachen sogar vom „Klassentreffen Feeling“. Ganz so sehr hypen will ich die zwei Tage nun nicht, aber durch die Teilnehmer, die dabei waren und den offenen und intensiven Austausch, war es wirklich etwas Besonderes. Die Mischung aus kleinen und großen sowie jungen und alt eingesessenen Unternehmen, die alle voneinander lernen wollten, machte die beiden Tage…

Presse

Pioneer Cards „Mensch entwickle Dich!“ Das spielerische Feedback- und Entwicklungsinstrument geht in die Zweitauflage

Nach etwas längerer Weihnachtspause haben wir nun wieder den Verkauf unserer Pioneer Cards gestartet. Der Andrang auf die Erstauflage des Kartensets war 2015 so groß, dass wir bereits kurz vor Weihnachten „ausverkauft“ waren. Den Jahreswechsel haben wir für die Nachproduktion und Zweitauflage genutzt. Neuigkeiten in der zweiten Auflage Und da auch wir iterativ arbeiten, kommt die zweite Auflage mit einer von Euch vorgeschlagenen Verbesserung daher. Statt der bisherigen 5 Zahlenskalen sind nun 10 der Zahlenskalen pro Kartenset enthalten. Und wir mussten noch nicht einmal Größe oder Gewicht ändern. Und das Beste zuletzt: der Preis ist auch gleich geblieben;-) Das sind…