Zum Inhalt springen
HR Pioneers
HR Pioneers
agile. people.
  • Über uns
    • Team
    • Jobs
    • Kunden & Referenzen
  • Leistungen
    • Beratung
      • Warum HR PIONEERS?
      • Warum Agil?
      • Unsere Modelle
        • Pioneers Trafo-Modell
        • Pioneers 6-Erfolgsfaktoren-Modell
      • Unsere Beratungselemente
        • Agile Collaboration Day
        • Agile Level
        • New Pay Design Sprint
        • Organisational Design Sprint
        • Pioneers Agile-HR-Framework
    • Coaching
    • Events
      • Agile HR Conference
      • Agile Connects
      • Agile People Summit
      • pioneers meetup
      • Agile Stars
    • Labor
    • Produkte
      • Shop
      • Agile Challenge
      • Pioneer Cards
      • Pioneers Navigator
      • Remote Challenge
      • Wertegefährte
      • Workhack Buch
      • Agile Organisationen
      • Der Weg zur agilen HR-Organisation
      • Praxisbuch Agilität
    • Trainings
      • Certified Agile HR Manager
      • Certified Agile Leader
      • Certified Agile Transformation Manager
      • Weitere Trainingsformate
    • Vorträge
    • Weiterbildungsprogramme
      • Certified Agile HR Coach
      • Certified Agile Transformation Coach
  • Blog
  • Newsletter
  • Kontakt
  • DE
  • EN
 
  • Über uns
    • Team
    • Jobs
    • Kunden & Referenzen
  • Leistungen
    • Beratung
      • Warum HR PIONEERS?
      • Warum Agil?
      • Unsere Modelle
        • Pioneers Trafo-Modell
        • Pioneers 6-Erfolgsfaktoren-Modell
      • Unsere Beratungselemente
        • Agile Collaboration Day
        • Agile Level
        • New Pay Design Sprint
        • Organisational Design Sprint
        • Pioneers Agile-HR-Framework
    • Coaching
    • Events
      • Agile HR Conference
      • Agile Connects
      • Agile People Summit
      • pioneers meetup
      • Agile Stars
    • Labor
    • Produkte
      • Shop
      • Agile Challenge
      • Pioneer Cards
      • Pioneers Navigator
      • Remote Challenge
      • Wertegefährte
      • Workhack Buch
      • Agile Organisationen
      • Der Weg zur agilen HR-Organisation
      • Praxisbuch Agilität
    • Trainings
      • Certified Agile HR Manager
      • Certified Agile Leader
      • Certified Agile Transformation Manager
      • Weitere Trainingsformate
    • Vorträge
    • Weiterbildungsprogramme
      • Certified Agile HR Coach
      • Certified Agile Transformation Coach
  • Blog
  • Newsletter
  • Kontakt
  • DE
  • EN

Der HR Pioneers Blog

Blog

Sollen Fach- und Führungslaufbahnen in IT-Abteilungen getrennt werden?

Blog, Kati OimannVon Kati Oimann22. Mai 2012Kommentar hinterlassen

In der CIO vom 21.5.2012 findest Du eine spannende Umfrage. Die Ergebnisse der Umfrage gibt es in diesem Blog-Beitrag.

Details MEHR
Blog

Sind Scrum Experten in ihrem Job zufriedener? Studie in Kooperation mit der FOM Hamburg

Blog, Esther RömerVon Esther Roemer10. Mai 2012Kommentar hinterlassen

Sind Softwareentwickler, die mit agilen Methoden arbeiten, im Job zufriedener?

Details MEHR
Kati Oimann

Buchempfehlung: „Die Kraft von Scrum“

Kati OimannVon Kati Oimann27. April 2012Kommentar hinterlassen

Für alle, die die Einführung von Scum in einem Unternehmen, in Form eines Romans lesen wollen, ist das Buch die „Kraft von Scrum“ von Henning Wolf, Rini van Solingen, Eelco Rustenburg zu empfehlen.

Details MEHR
Kati Oimann

Das Pinguin Prinzip: Wie Veränderung zum Erfolg führt

Kati OimannVon Kati Oimann24. April 2012Kommentar hinterlassen

Veränderungen in Unternehmen sollen in erster Linie dazu dienen die Effektivität eines Unternehmens zu erhöhen.

Details MEHR
Blog

Was Scrum Master von erfolgreichen Fußballtrainern lernen können

Blog, André HäuslingVon André Häusling23. April 2012Kommentar hinterlassen

Die Saison der Fußball-Bundeliga nähert sich dem Ende. Der Deutsche Meister steht fest, um den Abstieg wird noch gekämpft. Spannend finde ich es immer wieder zu schauen, was erfolgreiche Teams ausmacht.

Details MEHR
Blog

Pro & Contra: Die Rolle des Scrum-Teams bei Personalentscheidungen

Blog, Franziska WehnerVon Franziska Petrick16. April 20121 Kommentar

Wer entscheidet über Einstellungen in einem Unternehmen, das mit Scrum arbeitet? Wir haben Pro & Contra zusammengestellt!

Details MEHR
Blog

Megatrends – Zukunftsthemen im Personalmanagement

Blog, André HäuslingVon André Häusling11. April 2012Kommentar hinterlassen

Im war ich mit einigen wenigen Vertretern Teil eines Arbeitskreises zum Thema Megatrends und deren Auswirkungen auf das Personalmanagement.

Details MEHR
Blog

Wie wichtig sind Zertifizierungen für Unternehmen und für die jeweilige Rolle?

Blog, Franziska WehnerVon Franziska Petrick5. April 2012Kommentar hinterlassen

Wie wichtig ist es für meinen potentiell neuen Arbeitgeber, dass ich eine Scrum Zertifizierung vorweisen kann?

Details MEHR
Blog

Rollenbeschreibung im agilen Umfeld – lesen und verstehen

Blog, Franziska WehnerVon Franziska Petrick3. April 2012Kommentar hinterlassen

Eine Rollenbeschreibung unterteilt sich meistens in 4 unterschiedliche Bereiche. Im Blog-Beitrag gehen wir auf jeden einzeln ein.

Details MEHR
André Häusling

Praxisbeispiel: Scrum krempelt Karrierewege in Unternehmen um

André HäuslingVon André Häusling25. März 2012Kommentar hinterlassen

Im IT-Fachmagazin CIO ist aktuell ein Artikel aus der Praxis, wie sich mit der Einführung von Scrum die Karrieren in IT-Unternehmen verändern. Am Beispiel unseres Kunden Publicis, eine der größten Werbeagenturen der Welt, werden die Herausforderungen dargestellt.

Details MEHR
André Häusling

Expertenlaufbahn in der agilen Softwareentwicklung

André HäuslingVon André Häusling21. Februar 2012Kommentar hinterlassen

In der Computerwoche ist ein Beitrag mit uns über “Karriere im agilen Unternehmen – Fachlaufbahnen eröffnen neue Chancen”. Ein Auszug.

Details MEHR
1
234567891011121314151617181920212223242526272829303132333435363738394041424344454647484950
…5152535455
Themen
  • Agile HR(56)
  • Agile Leadership(98)
  • Agile Transformation(99)
  • eBooks(6)
  • HR Pioneers Events(55)
  • Presse(16)
  • Studien(12)
  • Unsere Bücher(10)
  • Veröffentlichungen(52)
  • Videos(24)
  • Vorträge(55)
HR PIONEERS

Die Spezialisten für agile Personal- und Organisationsentwicklung

Wir sind Pioniere und revolutionieren Management, um außergewöhnliche Unternehmen der Zukunft mit selbstverantwortlichen Mitarbeitern und Führungskräften zu bauen.

Wir sind voller Energie, Dynamik und Leidenschaft für das, was wir tun. Wir sind stark darin, Lernerfahrungen täglich in Ergebnisse umzusetzen und mit unseren Kunden jeden Tag auf´s Neue innovative und individuelle Lösungen zu kreiieren.

MEHR

HR Pioneers Logo
Pioneers Newsletter

Wir berichten monatlich über neue Themen aus der agilen Welt, kommende Veranstaltungen, neue Trainings und erscheinende Bücher.

Jetzt eintragen

HR Pioneers GmbH
Mechternstraße 44
50823 Köln
+49 (0)221 84 68 10 99
info@hr-pioneers.com

Über uns
  • Über uns
  • Team
  • Jobs
  • Referenzen
Leistungen
  • Leistungen
  • Beratung
  • Events
  • Trainings
  • Vorträge
  • Produkte
Media
  • Medien
Blog
  • Blog
  • LinkedIn
  • Xing
  • Twitter
  • YouTube
  • facebook
Kontakt
  • Kontakt
  • Impressum
  • Datenschutzerklärung
  • Community
  • Allgemeine Geschäftsbedingungen
  • Datenschutzerklärung
  • Impressum
  • Kontakt
  • Glossar
Weitere Links