„Einsichten von außen – was wir von anderen Unternehmen noch lernen können“ – Vortrag von Thomas Lieder, eTracker GmbH – 3. Agile HR Conference am 14.05.2014 in Köln

Der nächste Vortrag der 3. Agile HR Conference am 13./14. Mai 2014 in Köln wird Ihnen von Thomas Lieder, Agile Coach bei der eTracker GmbH, präsentiert.

 

„Einsichten von außen – was wir von anderen Unternehmen noch lernen können“

Kurzbeschreibung des Inhalts

Eines der wichtigsten Konzepte agiler Methoden ist kontinuierliches Lernen: Lernen, was gut funktioniert; lernen, was man besser machen kann und auch lernen, was man lieber nicht wiederholt. Doch natürlich will man die Fehler vermeiden, die andere Unternehmen bereits gemacht haben. Ebenso wenig hat man Zeit, alles auszuprobieren, was andernorts bereits erfolgreich getestet wurde. Um dies zu schaffen muss ein Dialog etabliert werden, der über die eigenen Unternehmensgrenzen hinweg geht. Idealerweise erhält man so Einblicke in Strukturen und Prozesse von anderen Unternehmen und kann direkt bewerten, was warum funktioniert hat. Je tiefer dieser Einblick ist, desto besser. Die größtmögliche Erfahrung gewinnt man jedoch erst, wenn man direkt in einem anderen Unternehmen mitarbeitet.

Genau das haben ausprobiert: Für drei Wochen haben wir Mitarbeiter mit einem anderen Unternehmen getauscht und dadurch spannende Einblicke in andere Arbeitsweisen gewonnen sowie ein ehrliches Feedback zu unseren eigenen Prozessen erhalten.

Der Vortrag schildert die Randbedingungen des Mitarbeitertausches, welche Erkenntnisse gewonnen werden konnten und wo die Grenzen dieser Methode liegen.

Profil

Thomas Lieder
Agile Coach

ThomasLieder_Foto

Nach erfolgreichem Informatikstudium hat Thomas Lieder viele Jahre als Consultant oder verantwortlicher Leiter komplexe IT-Projekte in allen Phasen unterstützt. Der zertifizierte Scrum Master verfasste bereits diverse Artikel zu den Themen Scrum und Einführung agiler Methoden in Unternehmen. Bei der Hamburger etracker GmbH verantwortet er als Agile Coach seit Anfang 2012 die Etablierung agiler Denk- und Vorgehensweisen im gesamten Unternehmen.

 

Sie wollen wissen, wie sich der Mitarbeitertausch bei eTracker vollzogen hat und welche spannenden Erkenntnisse daraus gezogen werden konnten? Dann sichern Sie sich jetzt Ihr Ticket für die 3. Agile HR Conference.

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