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Call for Papers für die dritte Agile HR Conference in Köln noch offen!

Haben Sie spannende Erfahrungen zum Thema „Agiles Change Management“ gesammelt?

Bei der dritten Agile HR Conference am 14. Mai 2014 in Köln können Sie diese Erfahrungen in Form eines Vortrags mit anderen teilen.

Das übergeordnete Thema der Konferenz lautet:

„Agiles Change Management – der Wandel von klassisch zu agil“

Im Rahmen dieses Themenschwerpunktes sollen beispielsweise folgende Fragestellungen fokussiert werden:

  • Wie gestalte ich den Wandel von „klassisch“ zu „agil“?
  • Wie schaffe ich eine agile Unternehmenskultur?
  • Welche Rolle spielen die Führungskräfte in dem Veränderungsprozess?
  • Wie sensibilisiere ich die Führungskräfte für ein agiles Mindset und die Veränderungen?
  • Laterale Führung: Wie führe ich ohne disziplinarische Führungsverantwortung
  • Wie bringe ich mein Team zu mehr Selbstverantwortung?
  • Wie wird mit Widerstand aus dem Team umgegangen?
  • Wie funktioniert Agilität bei komplexen Strukturen und Prozessen?
  • Wie gehe ich mit Impediments im Change Prozess um?
  • Wie gestalten sich die Schnittstellen zu den anderem Unternehmensbereichen außerhalb der Softwareentwicklung?

Reichen Sie gerne einen Vortrag in einer der genannten Kategorien oder passend zur Themenüberschrift ein.

Füllen Sie dazu bitte angehängtes Dokument aus und senden es uns per eMail bis zum 31.10.2013 an katharina.voss@hr-pioneers.com. Sollten Sie einen Vortrag halten, entfällt für Sie natürlich die Teilnahmegebühr zur Konferenz. Wir freuen uns auf Ihre Einreichungen.

Melden Sie sich HIER an.

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